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Die Potentialberatung in NRW

Erkennen Sie Ihre Potentiale und die Ihrer Beschäftigten

Gerade mittelständische Unternehmen sind im globalisierten Wettbewerb gefordert, mit einem Höchstmaß an Flexibilität, Innovationskraft und Entwicklungsbereitschaft am Markt zu agieren.

Jedoch sind die Betriebe häufig viel zu stark in das Alltagsgeschäft eingebunden, um strategische Entwicklungsprozesse für ihr Unternehmen in die Wege zu leiten. Ihnen will das Land NRW mit Potentialberatungen Hilfestellung leisten: Sie sollen unausgeschöpfte Ressourcen im eigenen Unternehmen erkennen, Stärken und Schwächen analysieren sowie neue Handlungsziele gemeinsam mit ihren Beschäftigten entwickeln. Potentialberatungen sind so angelegt, dass sie die Eigenkompetenz der Betriebe stärken, um Veränderungsprozesse planen und gestalten zu können.

Das Angebot für Unternehmen in NRW

Die Potentialberatung kann

  • von allen KMU mit Sitz und Arbeitsstätte in Nordrhein-Westfalen und
  • mit 10 bis 250 Beschäftigten im Umfang von 1 bis 10 Tagen,
  • zu den Themenbereichen Arbeitsorganisation,  Arbeitszeit, Arbeit und Gesundheit, Personalentwicklung, Altersstruktur, Fachkräftebedarf in Anspruch genommen werden

Die Potentialberatung kann einen Durchführungszeitraum von maximal 36 Monaten haben.

Einen Berater finden sie auch in der Datenbank der GIB.

Weitere Informationen finden Sie auch in unserem aktuellen Flyer „Heben Sie heute Ihre Ressourcen – für die Arbeit von morgen. Potentialberatung für Unternehmen“.

Haben Sie Interesse an einer Förderung? Dann nehmen Sie doch Kontakt zu uns auf!